রাজনীতি

হলুদ সাংবাদিকতা (Yellow Journalism) কী? জানুন এর কুৎসিত ইতিহাস, প্রভাব ও বর্তমান রূপরেখা
হলুদ সাংবাদিকতা

নিউজ ডেস্ক

May 23, 2026

শেয়ার করুন

শনিবার, ২৩ মে ২০২৬: বর্তমান তথ্যপ্রযুক্তির যুগে সংবাদমাধ্যমের বিশ্বাসযোগ্যতা নিয়ে সবচেয়ে বড় প্রশ্ন তোলে হলুদ সাংবাদিকতা (Yellow Journalism)। সহজ কথায়, হলুদ সাংবাদিকতা বলতে মূলত বোঝায়—কোনো ঘটনার সত্যতা যাচাই না করে, কোনো নির্ভরযোগ্য খোঁজ-খবর বা গবেষণা ছাড়াই স্রেফ কাটতি বাড়ানো, ভিউ বা ক্লিক পাওয়ার উদ্দেশ্যে উদ্দেশ্যপ্রণোদিত, অতিরঞ্জিত, ভিত্তিহীন ও চটকদার সংবাদ পরিবেশন করা।

আজকের সোশ্যাল মিডিয়ার যুগে আমরা যে ‘ক্লিকবেইট’ (Clickbait) হেডলাইন বা ভুয়ো খবরের (Fake News) ছড়াছড়ি দেখি, তা মূলত এই হলুদ সাংবাদিকতারই আধুনিক ও ডিজিটাল সংস্করণ, যা জনমনে বিভ্রান্তি ছড়াতে মুখ্য ভূমিকা রাখছে।

জোসেফ পুলিৎজার বনাম উইলিয়াম হার্স্ট: হলুদ সাংবাদিকতার জন্মকথা

অনেকেই হয়তো জানেন না, আধুনিক সাংবাদিকতার অন্যতম শ্রেষ্ঠ পুরস্কার যার নামে দেওয়া হয়, সেই জোসেফ পুলিৎজারের হাত ধরেই এই নেতিবাচক ধারার জন্ম হয়েছিল। ১৯ শতকের শেষের দিকে (১৮৯০-এর দশকে) আমেরিকার নিউইয়র্কের দুটি শীর্ষ পত্রিকার মধ্যে পাঠক টানার এক নোংরা ও তীব্র বাণিজ্যিক প্রতিযোগিতা শুরু হয়:

  • জোসেফ পুলিৎজার-এর পত্রিকা: New York World
  • উইলিয়াম র্যান্ডলফ হার্স্ট-এর পত্রিকা: New York Journal

এই দুই প্রকাশকের লড়াইয়ে পত্রিকার কাটতি বাড়াতে তারা সত্য খবরের চেয়ে চাঞ্চল্যকর অপরাধ, কেলেঙ্কারি ও কাল্পনিক মুখরোচক গল্প বেশি ছাপতে শুরু করেন। তৎকালীন সময়ে তাদের পত্রিকায় জনপ্রিয় একটি কমিক স্ট্রিপ ছিল, যার মূল চরিত্রের নাম ছিল ‘দ্য ইয়েলো কিড’ (The Yellow Kid)। এই ইয়েলো কিড কমিকটি দুই পত্রিকাই নিজেদের কাটতি বাড়াতে ব্যবহার করত। সেই ‘ইয়েলো কিড’ থেকেই মূলত এই সস্তা ও নীতিহীন সংবাদ পরিবেশনার নাম হয়ে যায় “Yellow Journalism” বা হলুদ সাংবাদিকতা।

কেন হলুদ সাংবাদিকতা কোনো দেশের জন্য কল্যাণ বয়ে আনে না?

একটি গণতান্ত্রিক রাষ্ট্র ও সুস্থ সমাজের চতুর্থ স্তম্ভ হলো গণমাধ্যম। কিন্তু হলুদ সাংবাদিকতা সেই স্তম্ভকে সম্পূর্ণ ধ্বংস করে দেয়। এর প্রধান ৩টি ক্ষতিকর দিক নিচে দেওয়া হলো:

  • সামাজিক বিশৃঙ্খলা: কোনো যাচাই-বাছাই ছাড়া উদ্দেশ্যপ্রণোদিত খবর প্রকাশের ফলে সমাজে দাঙ্গা, বিভ্রান্তি ও ব্যক্তিগত ভাবমূর্তি ক্ষুণ্ন হওয়ার মতো ঘটনা ঘটে।
  • জনগণের আস্থা হারানো: যখন মূলধারার গণমাধ্যমগুলো চটকদার ও ভিত্তিহীন সংবাদ দেয়, তখন সাধারণ মানুষ সামগ্রিকভাবে সৎ ও নিষ্ঠাবান সাংবাদিকদের ওপর থেকেও বিশ্বাস হারিয়ে ফেলে।
  • গণতন্ত্র ও ন্যায়বিচার বাধাগ্রস্ত হওয়া: জনমতকে ভুল পথে চালিত করে অপরাধীকে নির্দোষ এবং নির্দোষকে অপরাধী বানিয়ে দেওয়ার এক ভয়ঙ্কর ক্ষমতা রয়েছে এই হলুদ সাংবাদিকতার।

এক নজরে হলুদ সাংবাদিকতা বনাম বস্তুনিষ্ঠ সাংবাদিকতা

হলুদ সাংবাদিকতা এবং বস্তুনিষ্ঠ সাংবাদিকতা সংবাদ পরিবেশনের দুটি সম্পূর্ণ বিপরীতমুখী ধারা। নিচে এদের মূল পার্থক্যগুলো এক নজরে দেওয়া হলো:

১. মূল লক্ষ্য

  • হলুদ সাংবাদিকতা: চমকপ্রদ তথ্য দিয়ে পত্রিকার বিক্রি বাড়ানো, ভিউ বা ক্লিক (Clickbait) অর্জন করা এবং মুনাফা লাভ।
  • বস্তুনিষ্ঠ সাংবাদিকতা: সমাজ ও সাধারণ মানুষকে সঠিক, সত্য এবং নিরপেক্ষ তথ্য জানিয়ে সচেতন করা।

২. তথ্যের সত্যতা

  • হলুদ সাংবাদিকতা: গুজব, অতিরঞ্জিত ঘটনা, ভিত্তিহীন গুঞ্জন এবং স্ক্যান্ডালকে প্রধান উৎস হিসেবে ব্যবহার করা হয়।
  • বস্তুনিষ্ঠ সাংবাদিকতা: যাচাইকৃত তথ্য, নির্ভরযোগ্য সূত্র, প্রমাণ এবং সরেজমিন গবেষণার ওপর ভিত্তি করে সংবাদ তৈরি হয়।

৩. শিরোনাম ও ভাষা

  • হলুদ সাংবাদিকতা: পাঠককে প্রলুব্ধ করতে চটকদার, উসকানিমূলক, বিভ্রান্তিকর এবং অতিরঞ্জিত শিরোনাম ব্যবহার করা হয়।
  • বস্তুনিষ্ঠ সাংবাদিকতা: সহজ, সরল, মার্জিত এবং ঘটনার সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ বাস্তবসম্মত শিরোনাম ব্যবহার করা হয়।

৪. নিরপেক্ষতা ও নৈতিকতা

  • হলুদ সাংবাদিকতা: ব্যক্তিগত বা প্রাতিষ্ঠানিক স্বার্থে কোনো এক পক্ষের হয়ে পক্ষপাতমূলক আচরণ করা হয় এবং নৈতিকতা উপেক্ষিত হয়।
  • বস্তুনিষ্ঠ সাংবাদিকতা: ব্যক্তিগত আবেগ বা স্বার্থের ঊর্ধ্বে উঠে সব পক্ষের বক্তব্য সমানভাবে তুলে ধরা হয় এবং সাংবাদিকতার নীতিমালা মেনে চলা হয়।

৫. সামাজিক প্রভাব

  • হলুদ সাংবাদিকতা: সমাজে বিভ্রান্তি, আতঙ্ক, বিশৃঙ্খলা এবং কোনো ব্যক্তির সামাজিক মর্যাদাহানি ঘটাতে পারে।
  • বস্তুনিষ্ঠ সাংবাদিকতা: জনমত গঠন, দুর্নীতি প্রকাশ এবং সমাজের ইতিবাচক পরিবর্তনে ভূমিকা রাখে।

সারসংক্ষেপ: সাংবাদিকদের সততা ও নৈতিকতার প্রয়োজনীয়তা

আমাদের নিজস্ব বিশ্লেষণ বলে, নীতিহীন সাংবাদিকতা সমাজের জন্য এক নীরব বিষের মতো। বর্তমান কর্পোরেট ও ডিজিটাল যুগে ভিউ এবং লাইক পাওয়ার এই অন্ধ ইঁদুরদৌড় বন্ধ হওয়া জরুরি। সাংবাদিকদের পেশাগত বুদ্ধিমত্তা, নৈতিকতা এবং সর্বোচ্চ সততার সহিত কাজ করা উচিত। কারণ একটি সত্য খবর যেমন সমাজকে বদলে দিতে পারে, ঠিক তেমনি একটি হলুদ বা মিথ্যা খবর পুরো দেশকে অন্ধকারের দিকে ঠেলে দিতে পারে।

প্রতিবেদক: Senior SEO Consultant BDS Bulbul Ahmed

হলুদ সাংবাদিকতা কী, সাংবাদিকতার ইতিহাস, জোসেফ পুলিৎজার ও উইলিয়াম হার্স্টের লড়াই এবং গণমাধ্যমের নৈতিকতা সংক্রান্ত গভীর, গবেষণাধর্মী ও এসইও ফ্রেন্ডলি কন্টেন্ট পড়তে নিয়মিত চোখ রাখুন পালসবাংলাদেশ ওয়েবসাইটে।

মন্তব্য করুন

আপনার ই-মেইল এ্যাড্রেস প্রকাশিত হবে না। * চিহ্নিত বিষয়গুলো আবশ্যক।

প্রফেশনাল সিভি

নিউজ ডেস্ক

November 6, 2026

শেয়ার করুন

প্রতিবেদক: পালস বাংলাদেশ ডেস্ক
প্রকাশের তারিখ: ৬ নভেম্বর, ২০২৬
বিভাগ: শিক্ষা ও চাকুরী
তথ্যসূত্র: বিডিজবস (Bdjobs) ক্যারিয়ার গাইডলাইন, লিংকডইন (LinkedIn) ট্যালেন্ট সলিউশন এবং হার্ভার্ড ইউনিভার্সিটি ক্যারিয়ার সার্ভিসেস রিপোর্ট 

বিশ্ববিদ্যালয় বা কলেজের গণ্ডি পেরিয়ে চাকরির বাজারে প্রবেশের প্রথম এবং সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ ধাপ হলো একটি আকর্ষণীয় জীবনবৃত্তান্ত বা সিভি (Curriculum Vitae) তৈরি করা। একজন ফ্রেশার বা সদ্য স্নাতক পাস করা চাকরিপ্রার্থীর সবচেয়ে বড় চ্যালেঞ্জ হলো—কোনো প্রাতিষ্ঠানিক অভিজ্ঞতা ছাড়া কীভাবে নিজের সিভিটিকে নিয়োগকর্তার (Recruiter) কাছে গ্রহণযোগ্য করে তোলা যায়। বর্তমান সময়ে আধুনিক করপোরেট প্রতিষ্ঠানগুলো শত শত সিভির মধ্য থেকে যোগ্য প্রার্থী বাছাই করতে ATS (Applicant Tracking System) সফটওয়্যার ব্যবহার করে। গুগলের ২০২৬ সালের ক্যারিয়ার ও এমপ্লয়বিলিটি গাইডলাইন অনুযায়ী, ফ্রেশারদের জন্য একটি প্রফেশনাল ও এটিএস-ফ্রেন্ডলি সিভি তৈরির ১১টি পাকা ও আধুনিক নিয়ম নিচে বিস্তারিত আলোচনা করা হলো: 

১. সিভির সঠিক ফরম্যাট ও লেআউট নির্বাচন (ATS-Friendly Design)
অনেকে সিভিতে অতিরিক্ত গ্রাফিক্স, লোগো, আইকন বা রঙিন বর্ডার ব্যবহার করেন, যা এটিএস (ATS) সফটওয়্যার সঠিকভাবে রিড বা পড়তে পারে না। ফ্রেশারদের জন্য সবসময় একটি ‘ক্লিন’ এবং ‘মিনিমালিস্ট’ লেআউট ব্যবহার করা উচিত। ফন্টের ক্ষেত্রে টাইমস নিউ রোমান, এরিয়াল (Arial) বা ক্যালিব্রির মতো স্ট্যান্ডার্ড ফন্ট ব্যবহার করুন (ফন্ট সাইজ ১০ থেকে ১২-এর মধ্যে রাখুন)। পুরো সিভিটি অবশ্যই এক পৃষ্ঠার (১ পেজ) মধ্যে শেষ করার চেষ্টা করুন, কারণ ফ্রেশারদের জন্য দুই পৃষ্ঠার সিভি নিয়োগকর্তারা সাধারণত পছন্দ করেন না। 

২. সঠিক ও সংক্ষিপ্ত কন্টাক্ট ইনফরমেশন (Contact Information)
সিভির একদম শুরুতে আপনার নাম বড় অক্ষরে লিখুন। এরপর আপনার সক্রিয় মোবাইল নম্বর, প্রফেশনাল ইমেইল আইডি (যেমন- rahim.khan@email.com, কোনো ভুয়া বা অদ্ভুত নাম পরিহার করুন) এবং আপনার বর্তমান ঠিকানা উল্লেখ করুন। বর্তমান সময়ে সিভিতে আপনার লিংকডইন (LinkedIn) প্রোফাইলের লিংক এবং যদি আপনি টেকনিক্যাল বা ক্রিয়েটিভ লাইনের হন, তবে পোর্টফোলিও বা গিটহাব (GitHub) লিংক যুক্ত করা বাধ্যতামূলক। 

৩. অবজেক্টিভের পরিবর্তে ‘ক্যারিয়ার সামারি’ (Career Summary/Profile)
পুরোনো আমলের “আই ওয়ান্ট টু ওয়ার্ক ইন আ চ্যালেঞ্জিং এনভায়রনমেন্ট…” মার্কা গৎবাঁধা ক্যারিয়ার অবজেক্টিভ লেখা পুরোপুরি বর্জন করুন। এর পরিবর্তে ৩-৪ লাইনের একটি চমৎকার ‘ক্যারিয়ার সামারি’ লিখুন। এখানে উল্লেখ করুন আপনি কোন বিষয়ে পড়াশোনা শেষ করেছেন, আপনার মূল টেকনিক্যাল স্কিলগুলো কী কী এবং আপনি কীভাবে কোম্পানির লক্ষ্য অর্জনে অবদান রাখতে পারেন। 

৪. শিক্ষাগত যোগ্যতা উপস্থাপনের নিয়ম (Education Section)
যেহেতু আপনার প্রাতিষ্ঠানিক কাজের অভিজ্ঞতা নেই, তাই ‘এডুকেশন সেকশন’টি সিভির ওপরের দিকে থাকা উচিত। এটি লেখার সময় সবসময় ‘রিভার্স ক্রোনোলজিক্যাল অর্ডার’ বা উল্টো ক্রমানুসার পদ্ধতি ব্যবহার করুন। অর্থাৎ, আপনার সর্বশেষ ডিগ্রি (যেমন- সিজিপিএসহ স্নাতক বা অনার্স)-এর তথ্য সবার আগে লিখুন, এরপর পর্যায়ক্রমে এইচএসসি এবং এসএসসি-এর বিবরণ দিন। পাসিং ইয়ার এবং শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানের নাম স্পষ্টভাবে উল্লেখ করুন। 

৫. একাডেমিক প্রজেক্ট ও থিসিসের বিবরণ (Academic Projects)
বিশ্ববিদ্যালয় জীবনে করা যেকোনো প্রজেক্ট, প্রেজেন্টেশন, থিসিস বা অ্যাসাইনমেন্টকে আপনার কাজের অভিজ্ঞতা হিসেবে উপস্থাপন করতে পারেন। আপনি যদি সিএসই-এর ছাত্র হন তবে আপনার করা কোডিং প্রজেক্ট, কিংবা বিবিএ-এর ছাত্র হলে আপনার করা মার্কেট রিসার্চ বা ইন্টার্নশিপের বিবরণ এখানে ৩-৪টি বুলেট পয়েন্টে লিখুন। প্রজেক্টে আপনার ভূমিকা কী ছিল এবং তার ফলাফল কী হয়েছিল, তা স্পষ্টভাবে ফুটিয়ে তুলুন। 

৬. স্কিলস সেকশন: হার্ড স্কিল বনাম সফট স্কিল (Skills Optimization)


আপনার স্কিল বা দক্ষতাগুলোকে দুটি ভাগে ভাগ করে লিখুন: 

  • হার্ড স্কিল (Technical Skills): যেমন- মাইক্রোসফট এক্সেল (Advanced Excel), পাইথন, এসইও (SEO), ডাটা এন্ট্রি, গ্রাফিক ডিজাইন ইত্যাদি। 
  • সফট স্কিল (Interpersonal Skills): যেমন- টিমওয়ার্ক, প্রবলেম সলভিং, চমৎকার যোগাযোগ দক্ষতা (Communication), এবং টাইম ম্যানেজমেন্ট।
    চাকরির বিজ্ঞাপনে (Job Description) যে কিওয়ার্ডগুলো চাওয়া হয়েছে, সেগুলোর সাথে মিল রেখে আপনার স্কিলস সেকশনটি সাজালে সিভিটি সহজেই শর্টলিস্ট হবে। 

৭. সহ-শিক্ষা কার্যক্রম এবং নেতৃত্ব গুণাবলী (Co-curricular Activities)
ফ্রেশারদের সিভিতে এই অংশটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে। আপনি যদি বিশ্ববিদ্যালয়ের কোনো ক্লাব, ডিবেটিং সোসাইটি, বা ভলান্টিয়ার অর্গানাইজেশনের (যেমন- রোভার স্কাউট, রেড ক্রিসেন্ট) সাথে যুক্ত থাকেন, তবে তা এখানে উল্লেখ করুন। ক্লাবের কোনো ইভেন্ট ম্যানেজমেন্ট বা লিডারশিপ রোলে থাকার অভিজ্ঞতা প্রমাণ করে যে আপনি কাজের প্রতি দায়িত্বশীল এবং দলগতভাবে কাজ করতে পারেন। 

৮. ভাষা ও আইটি দক্ষতা (Language & IT Literacy)
বাংলা ও ইংরেজি ভাষার ওপর আপনার দখল কেমন (যেমন- স্পোকেন এবং রাইটিং-এ ফ্লুয়েন্সি) তা আলাদাভাবে উল্লেখ করুন। এছাড়া বর্তমান করপোরেট যুগে বেসিক কম্পিউটার লিটারেসি (যেমন- গুগল ড্রাইভের ব্যবহার, জুম/টিমস মিটিং হেন্ডলিং, ইমেইল রাইটিং) জানা থাকা আবশ্যক, যা সিভিতে উল্লেখ করা উচিত। 

৯. অর্জুন ও পুরস্কার (Achievements & Awards)
শিক্ষা জীবন বা সহ-শিক্ষা কার্যক্রমে আপনার কোনো বিশেষ অর্জন থাকলে তা সিভিতে যোগ করুন। যেমন- মেধা তালিকায় স্থান পাওয়া, কোনো প্রতিযোগিতায় (যেমন- বিজনেস কেস স্টাডি, হ্যাকাথন, বা খেলাধুলা) চ্যাম্পিয়ন বা রানার্স-আপ হওয়া কিংবা কোনো স্কলারশিপ পাওয়া। এটি আপনাকে অন্য প্রার্থীদের চেয়ে কয়েক ধাপ এগিয়ে রাখবে। 

১০. রেফারেন্স ব্যবহারের আধুনিক নিয়ম (References)
সিভির শেষে রেফারেন্স দেওয়ার ক্ষেত্রে এমন দুজনকে নির্বাচন করুন যারা আপনার একাডেমিক বা ভলান্টিয়ারিং কাজের সাথে পরিচিত। আপনার বিশ্ববিদ্যালয়ের প্রজেক্ট গাইড বা বিভাগীয় প্রধানের নাম, পদবি, প্রাতিষ্ঠানিক ইমেইল এবং ফোন নম্বর রেফারেন্স হিসেবে ব্যবহার করতে পারেন। তবে রেফারেন্স দেওয়ার আগে অবশ্যই তাদের অনুমতি নিয়ে নেওয়া উচিত। 

১১. প্রুফরিডিং এবং পিডিএফ (PDF) ফরম্যাটে সেভ করা
সিভি লেখা শেষ হলে বানান ও ব্যাকরণগত ভুল (Grammar/Typo) চেক করার জন্য অন্তত ৩ বার রিডিং পড়ুন। প্রয়োজনে ‘Grammarly’ সফটওয়্যারের সাহায্য নিতে পারেন। সম্পূর্ণ ভুলমুক্ত সিভিটি সবসময় .pdf (PDF) ফরম্যাটে সেভ করুন এবং ফাইলের নাম দিন YourName_CV_Position.pdf (যেমন- Rahim_Khan_CV_Management_Trainee.pdf)। 


কখনোই সব চাকরির জন্য একটিমাত্র কমন সিভি ব্যবহার করবেন না। প্রতিটা ভিন্ন ভিন্ন কোম্পানিতে আবেদনের সময় তাদের ‘জব ডেসক্রিপশন’ খুব ভালো করে পড়ুন এবং সেই অনুযায়ী আপনার স্কিল ও প্রজেক্টের কিওয়ার্ডগুলো সিভিতে সামান্য কাস্টমাইজ বা টিউন করে নিন। একটি গোছানো, সৎ এবং তথ্যবহুল সিভিই আপনাকে প্রথম চাকরির ইন্টারভিউ কল পেতে সবচেয়ে বেশি সাহায্য করবে। 

আরও খবর জানতে ভিজিট করুন: পালসবাংলাদেশ ওয়েবসাইটে।

সংবিধান দিবস

নিউজ ডেস্ক

November 4, 2026

শেয়ার করুন

প্রতিবেদক: পালস বাংলাদেশ ডেস্ক
প্রকাশের তারিখ: ৪ নভেম্বর, ২০২৬
বিভাগ: জাতীয়
তথ্যসূত্র: বাংলাদেশ গণপরিষদের কার্যবিবরণী, আইন, বিচার ও সংসদ বিষয়ক মন্ত্রণালয় এবং বাংলাদেশের সংবিধানের মূল প্রস্তাবনা। 

আজ ৪ নভেম্বর, ঐতিহাসিক ‘বাংলাদেশ সংবিধান দিবস’। ১৯৭৫ সালের পর দীর্ঘ সময় এই দিনটি উপেক্ষিত থাকলেও বর্তমান প্রেক্ষাপটে এটি অত্যন্ত তাৎপর্যপূর্ণ। ১৯৭২ সালের এই দিনে স্বাধীন বাংলাদেশের সর্বোচ্চ আইন তথা সংবিধান গণপরিষদে গৃহীত হয়েছিল। একটি যুদ্ধবিধ্বস্ত দেশ স্বাধীন হওয়ার মাত্র ১১ মাসের মাথায় কীভাবে একটি বিশ্বমানের ও যুগোপযোগী সংবিধান লাভ করেছিল, তা বিশ্ব ইতিহাসে এক বিরল দৃষ্টান্ত। নিচে বাংলাদেশের সংবিধান রচনা ও গ্রহণের সেই গৌরবোজ্জ্বল ইতিহাস বিস্তারিত তুলে ধরা হলো। 

১. পটভূমি ও গণপরিষদ আদেশ জারি
১৯৭১ সালের ১৬ ডিসেম্বর বাংলাদেশ চূড়ান্ত বিজয় অর্জন করার পর একটি সার্বভৌম রাষ্ট্র পরিচালনার জন্য নিজস্ব আইনি কাঠামোর প্রয়োজন দেখা দেয়। ১৯৭২ সালের ১০ জানুয়ারি জাতির পিতা বঙ্গবন্ধু শেখ মুজিবুর রহমান পাকিস্তান কারাগার থেকে মুক্ত হয়ে দেশে ফিরে আসেন। এর পরদিনই অর্থাৎ ১১ জানুয়ারি তিনি ‘অস্থায়ী সংবিধান আদেশ’ জারি করেন। এর মাধ্যমে দেশে সংসদীয় পদ্ধতির সরকার প্রবর্তন করা হয়। 

পরবর্তীতে ১৯৭২ সালের ২৩ মার্চ ‘বাংলাদেশ গণপরিষদ আদেশ’ জারি করা হয়। ১৯৭০ সালের নির্বাচনে পূর্ব পাকিস্তান থেকে নির্বাচিত জাতীয় ও প্রাদেশিক পরিষদের সদস্যদের নিয়ে এই গণপরিষদ গঠিত হয়, যার মূল দায়িত্ব ছিল দেশের জন্য একটি স্থায়ী সংবিধান প্রণয়ন করা। ১৯৭২ সালের ১০ এপ্রিল গণপরিষদের প্রথম অধিবেশন শুরু হয়। 

২. খসড়া সংবিধান প্রণয়ন কমিটি গঠন
গণপরিষদের দ্বিতীয় দিনে অর্থাৎ ১৯৭২ সালের ১১ এপ্রিল তৎকালীন আইনমন্ত্রী ড. কামাল হোসেনকে সভাপতি করে ৩৪ সদস্যবিশিষ্ট একটি ‘সংবিধান প্রণয়ন কমিটি’ গঠন করা হয়। এই কমিটিতে একমাত্র নারী সদস্য ছিলেন বেগম রাজিয়া বানু। এছাড়া তৎকালীন বিরোধী দলের একমাত্র প্রতিনিধি হিসেবে ছিলেন সুরঞ্জিত সেনগুপ্ত। 

কমিটি অত্যন্ত নিষ্ঠার সাথে তাদের কাজ শুরু করে। বিভিন্ন দেশের সংবিধান পর্যালোচনা এবং দেশের আপামর জনসাধারণের মতামত সংগ্রহের জন্য তারা ব্যাপক উদ্যোগ নেন। সর্বস্তরের জনগণের কাছ থেকে মোট ৯৮টি লিখিত প্রস্তাব সংগ্রহ করা হয়েছিল। ভারত ও যুক্তরাজ্যের সংবিধানকে মূল ভিত্তি ধরে খসড়া তৈরির কাজ এগিয়ে চলে। 

৩. খসড়া উত্থাপন ও বিতর্ক
দীর্ঘ কঠোর পরিশ্রমের পর ১৯৭২ সালের ১২ অক্টোবর গণপরিষদের দ্বিতীয় অধিবেশনে ড. কামাল হোসেন খসড়া সংবিধান বিল আকারে উত্থাপন করেন। ১৯ অক্টোবর থেকে এর ওপর সাধারণ আলোচনা শুরু হয়। 

সংবিধানের প্রতিটি অনুচ্ছেদ ও ধারা নিয়ে গণপরিষদে ব্যাপক বিতর্ক ও আলোচনা হয়। গণপরিষদের সদস্যরা বিভিন্ন সংশোধনী প্রস্তাব আনেন। মোট ৪১টি অধিবেশনে দীর্ঘ আলোচনার পর সংবিধানের প্রতিটি বিষয়কে চূড়ান্ত রূপ দেওয়া হয়। 

৪. সংবিধান গ্রহণ ও কার্যকর
অবশেষে ৪ নভেম্বর, ১৯৭২ সালে গণপরিষদে সর্বসম্মতিক্রমে ‘বাংলাদেশের সংবিধান’ গৃহীত হয়। সংবিধান গ্রহণের পর বঙ্গবন্ধু শেখ মুজিবুর রহমান তাঁর ভাষণে বলেছিলেন, “এই সংবিধান শহীদের রক্তে লিখিত, এ সংবিধান সমগ্র জনগণের আশা-আকাঙ্ক্ষার মূর্ত প্রতীক হয়ে বেঁচে থাকবে।” 

এর ঠিক দেড় মাস পর, অর্থাৎ বিজয়ের প্রথম বার্ষিকী—১৬ ডিসেম্বর, ১৯৭২ থেকে এই সংবিধান আনুষ্ঠানিকভাবে কার্যকর করা হয়। সংবিধানের মূল পাণ্ডুলিপিটি ছিল হাতে লেখা, যা শিল্পী হাশেম খানের নকশায় এবং প্রখ্যাত ক্যালিগ্রাফার আবদুর রউফের হাতের লেখায় ফুটিয়ে তোলা হয়েছিল। এতে স্বাক্ষর করেছিলেন গণপরিষদের সদস্যবৃন্দ। 


একটি দেশের সংবিধান কেবল কিছু আইনের সমষ্টি নয়, এটি রাষ্ট্রের মূল চালিকাশক্তি। বাংলাদেশের সংবিধানের মূল স্তম্ভ ছিল চারটি—জাতীয়তাবাদ, সমাজতন্ত্র, গণতন্ত্র ও ধর্মনিরপেক্ষতা। সময়ের আবর্তে এই সংবিধানে বহু পরিবর্তন ও সংশোধনী আনা হলেও, ৪ নভেম্বরের ঐতিহাসিক গুরুত্ব সবসময়ই অনস্বীকার্য। তরুণ প্রজন্মের জন্য নিজেদের অধিকার ও রাষ্ট্রের শাসনব্যবস্থা বুঝতে সংবিধান রচনার এই ইতিহাস জানা অত্যন্ত জরুরি। 

আরও খবর জানতে ভিজিট করুন: পালসবাংলাদেশ ওয়েবসাইটে।

আজকের ডলার রেট ২০২৬

নিউজ ডেস্ক

November 4, 2026

শেয়ার করুন

প্রতিবেদক: পালস বাংলাদেশ ডেস্ক
প্রকাশের তারিখ: ৪ নভেম্বর, ২০২৬
বিভাগ: অর্থনীতি
তথ্যসূত্র: বাংলাদেশ ব্যাংক (Bangladesh Bank FX Reference), ইস্টার্ন ব্যাংক পিএলসি (EBL Currency Tracker), জাগোনিউজ২৪ মুদ্রা বাজার প্রতিবেদন এবং ওয়াইজ (Wise) রিয়েল-টাইম এক্সচেঞ্জ ডেটা। 

বিশ্ববাজারের অস্থিতিশীলতা এবং দেশের অভ্যন্তরীণ অর্থনৈতিক পরিস্থিতির ওপর ভিত্তি করে প্রতিনিয়ত আন্তর্জাতিক মুদ্রার বিনিময় হার বা এক্সচেঞ্জ রেট পরিবর্তিত হচ্ছে। বিশেষ করে প্রবাসী আয় (Remittance) পাঠানো এবং আন্তর্জাতিক বাণিজ্যের ক্ষেত্রে ডলার, ইউরো ও মালয়েশিয়ান রিঙ্গিতের বর্তমান রেট জানা অত্যন্ত জরুরি। ৪ নভেম্বর ২০২৬ তারিখের সর্বশেষ অফিসিয়াল ডেটা এবং খোলা বাজারের লেনদেন হারের ওপর ভিত্তি করে আজকের বিস্তারিত রেট নিচে তুলে ধরা হলো। 

১. একনজরে আজকের প্রধান প্রধান বৈদেশিক মুদ্রার বিনিময় হার
আন্তর্জাতিক ইন্টারব্যাংক মার্কেট এবং বাংলাদেশ ব্যাংকের সর্বশেষ তথ্যানুযায়ী আজকের প্রধান তিনটি মুদ্রার গড় ক্রয় (Buying Rate) ও বিক্রয় মূল্য (Selling Rate) নিচে দেওয়া হলো: 

  • মার্কিন ডলার (USD): বাংলাদেশ ব্যাংকের আজকের অফিসিয়াল এফএক্স রেফারেন্স রেট অনুযায়ী প্রতি ডলারের মূল্য ১২৪.৩৫ টাকা থেকে ১২৪.৫০ টাকার মধ্যে ওঠানামা করছে। ব্যাংকভেদে সাধারণ গ্রাহকদের জন্য এটি ১২৩.৩০ টাকা (ক্রয়) এবং ১২৪.৮০ টাকা (বিক্রয়) পর্যন্ত নির্ধারিত হয়েছে। 
  • ইউরো (EUR): ইউরোপীয় একক মুদ্রা ইউরোর দাম আন্তর্জাতিক বাজারে আজ কিছুটা ঊর্ধ্বমুখী। বাংলাদেশি টাকায় আজ ১ ইউরোর গড় বাজার মূল্য বা মিড-মার্কেট রেট প্রায় ১৪০.১১ টাকা। দেশের বাণিজ্যিক ব্যাংকগুলোতে এটি সর্বোচ্চ ১৪১.৭৪ টাকা পর্যন্ত বিক্রয় হচ্ছে। 
  • মালয়েশিয়ান রিঙ্গিত (MYR): মালয়েশিয়া প্রবাসী ভাই-বোনদের জন্য আজ রিঙ্গিতের রেট বেশ স্থিতিশীল। ৪ নভেম্বর ২০২৬-এর লাইভ কারেন্সি চার্ট অনুযায়ী ১ মালয়েশিয়ান রিঙ্গিত সমান ৩০.৬৩ টাকা (মিড-মার্কেট রেট)। বিভিন্ন রেমিট্যান্স হাউজ ও ব্যাংকে এটি ৩০.২৫ টাকা (ক্রয়) এবং ৩০.৬৬ টাকা (বিক্রয়) সীমার মধ্যে লেনদেন হচ্ছে। 

২. বিভিন্ন ব্যাংকিং চ্যানেলে মালয়েশিয়ান রিঙ্গিত (MYR) রেটের তুলনা
প্রবাসীদের সুবিধার্থে নিচে একটি তুলনামূলক তালিকা দেওয়া হলো। মালয়েশিয়া থেকে ১০০০ রিঙ্গিত বাংলাদেশে পাঠালে আজ কোন মাধ্যমে চার্জ ছাড়া আনুমানিক কত টাকা পাওয়া যাবে তা দেখে নিন: 

  • Wise (অনলাইন ট্রান্সফার): বিনিময় হার ৩০.৫৪ টাকা। ১০০০ রিঙ্গিতে পাবেন ৩০,৫৪০ টাকা। 
  • Agrani Remittance House: বিনিময় হার ৩০.৪৫ টাকা। ১০০০ রিঙ্গিতে পাবেন ৩০,৪৫০ টাকা। 
  • Al-Rajhi Bank: বিনিময় হার ৩০.৪৪ টাকা। ১০০০ রিঙ্গিতে পাবেন ৩০,৪৪Tokens বা টাকা। 
  • Western Union (ক্যাশ পিকআপ): বিনিময় হার ৩০.৩৯ টাকা। ১০০০ রিঙ্গিতে পাবেন ৩০,৩৯০ টাকা। 

৩. আন্তর্জাতিক কার্ড পেমেন্ট ও ই-কমার্স রেট
আপনি যদি আন্তর্জাতিক ক্রেডিট বা ডেবিট কার্ড (যেমন- EBL, City Bank, বা অন্যান্য ডুয়াল কারেন্সি কার্ড) ব্যবহার করে ই-কমার্স পারচেজ কিংবা ফেসবুক/গুগল বিজ্ঞাপনের বিল পরিশোধ করতে চান, তবে আপনার জন্য রেট কিছুটা ভিন্ন হবে। আজ বিভিন্ন ব্যাংকের কার্ড এনডোর্সমেন্ট রেট প্রতি ডলারের জন্য ১২৪.৯৫ টাকা থেকে ১২৫.২০ টাকা পর্যন্ত ধার্য করা হয়েছে (ভ্যাট ও ব্যাংক প্রসেসিং ফি আলাদা প্রযোজ্য)। 

  • রেট পরিবর্তনশীল: কারেন্সি এক্সচেঞ্জ রেট বা মুদ্রার মান প্রতি সেকেন্ডে আন্তর্জাতিক বাজারের চাহিদা অনুযায়ী পরিবর্তিত হতে পারে। তাই টাকা কিংবা রেমিট্যান্স পাঠানোর ঠিক পূর্ব মুহূর্তে আপনার নিকটস্থ ব্যাংক শাখা বা অনুমোদিত মানি চেঞ্জারের লাইভ স্ক্রিন থেকে রেটটি কনফার্ম করে নিন। 
  • হুন্ডি বা অবৈধ মাধ্যম বর্জন করুন: যেকোনো ধরনের অবৈধ হুন্ডি চ্যানেলে টাকা পাঠানো আইনগত দণ্ডনীয় অপরাধ। বৈধ ব্যাংকিং চ্যানেল কিংবা সরকার অনুমোদিত মানি ট্রান্সফার অ্যাপের মাধ্যমে টাকা পাঠালে সরকার ঘোষিত ২.৫% নগদ প্রণোদনা সরাসরি আপনার অ্যাকাউন্টে যুক্ত হবে এবং আপনার কষ্টার্জিত অর্থ শতভাগ নিরাপদ থাকবে। 

আরও খবর জানতে ভিজিট করুন: পালসবাংলাদেশ ওয়েবসাইটে।

২১শে কার্তিক, ১৪৩৩ বঙ্গাব্দ